Lön för försäljnings- och marknadschefer, nivå 2

Försäljnings- och marknadschefer på nivå 2 är erfarna ledare med ansvar för större försälj- eller marknadsavdelningar. På denna sida hittar du aktuell löninformation baserad på SCB-statistik, inklusive snittlön, timlön, nettolön och lönespridning.

Snittlön och medellön för försäljnings- och marknadschefer, nivå 2

Enligt statistik från Statistiska centralbyrån (SCB) och arbetsmiljöverket ligger medellönen för försäljnings- och marknadschefer på nivå 2 på ungefär 55 000–65 000 kronor per månad. Detta motsvarar en årslön på cirka 660 000–780 000 kronor innan skatt.

Lönen varierar beroende på:

Bransch (IT/teknik lönar högre än traditionell detaljhandel)
Företagsstorlek (större företag betalar oftast mer)
Erfarenhet (años i chefspositionen)
Geografisk plats (Stockholm, Göteborg och Malmö lönar högre än landsbygden)
Industriell sektor (finansiell sektor och e-handel ligger högst)

Timlön för försäljnings- och marknadschefer, nivå 2

Omräknat till timlön (baserat på ungefär 165 arbetstimmar per månad) får en försäljnings- och marknadschef på nivå 2 approximately:

330–390 kronor per timme

Detta är en ungefärlig beräkning och kan variera beroende på förmåner som bonus, provision eller övriga förmåner.

Nettolön – efter skatt

Med genomsnittlig kommunalskatt på omkring 32 % (kommun + statlig inkomstskatt) blir nettolönen ungefär:

37 000–44 000 kronor per månad

Det betyder att en försäljnings- och marknadschef på nivå 2 får ut ungefär 56–68 % av bruttolönen efter skatt.

Exempel på månadslön efter skatt:

| Bruttolön | Skatt (32%) | Nettolön | |-----------|------------|----------| | 55 000 kr | 17 600 kr | 37 400 kr | | 60 000 kr | 19 200 kr | 40 800 kr | | 65 000 kr | 20 800 kr | 44 200 kr |

Lönespridning: P10–P90

Lönen för försäljnings- och marknadschefer nivå 2 sprids från:

P10 (10e percentilen): Ungefär 48 000 kr/månad – nya eller mindre erfarna chefer
P50 (median): Ungefär 58 000 kr/månad
P90 (90e percentilen): Ungefär 72 000 kr/månad – erfarna chefer i större företag

Vad påverkar lönespridningen?

Erfarenhet: En chefsperson med 10+ års erfarenhet kan tjäna 15–20 % mer än en nybörjare.

Geografisk plats: Chefer i storstäder tjänar ofta 8–15 % mer än genomsnittet.

Sektor: IT/teknik, fintech och e-handel betalar 10–25 % mer än traditionell detaljhandel eller media.

Certifieringar: Google Analytics-certifiering, HubSpot-certifiering eller MBA kan ge lönepremie om 5–10 %.

Företagsstorlek: Stora börsnoterade företag betalar ofta 20–30 % mer än mindre privata företag.

Startlön vs senior

Försäljnings- och marknadschef, nivå 2 (ny i rollen): Ungefär 50 000–55 000 kr/månad

Försäljnings- och marknadschef, nivå 2 (erfaren, 5+ år): Ungefär 62 000–72 000 kr/månad

Kollektivavtal

I Sverige finns inget allmänt kollektivavtal specifikt för försäljnings- och marknadschefer. Lönen är oftast individuellt förhandlad. Dock följer många större företag branschavtal inom detaljhandel, IT eller finans som kan påverka löneutvecklingen.

Detaljhandelns Arbetsgivareförbund (DAF) och olika fackföreningar kan ge vägledning, men dessa rollen är oftast icke-facklig.

Vanliga frågor

Vad är medellönen för försäljnings- och marknadschefer nivå 2 2024?

Enligt SCB ligger medellönen på ungefär 55 000–65 000 kronor per månad, motsvarande cirka 660 000–780 000 kronor årligt före skatt.

Hur mycket blir timlönen?

Omräknat på 165 timmar per månad blir timlönen ungefär 330–390 kronor per timme, beroende på löneintervall.

Vad är nettolönen efter skatt?

Med 32 % total skatt blir nettolönen ungefär 37 000–44 000 kronor per månad, beroende på bruttolön.

Hur stor är lönespridningen mellan erfarna och nya chefer?

Erfarna chefer (5+ år) kan tjäna 15–20 % mer än nya. P10 ligger på ~48 000 kr/månad, P90 på ~72 000 kr/månad.

Vilka faktorer påverkar lönen mest?

Erfarenhet, geografisk plats, bransch (IT lönar högre), företagsstorlek och certifieringar påverkar lönen mest – ofta 5–25 % skillnad.

Finns det kollektivavtal för denna yrkesgrupp?

Nej, det finns inget allmänt kollektivavtal för försäljnings- och marknadschefer. Lönen förhandlas individuellt, men större företag kan följa branschavtal.