Vägval

Restaurang- och kökschefer, nivå 2 – lön och lönestatistik

Restaurang- och kökschefer på nivå 2 har ansvar för kök och serveringspersonal, budgetövervakning och matlagning. Lönen varierar beroende på erfarenhet, läge och arbetssektorn (restaurang, hotell, offentlig sektor). Här presenterar vi aktuell lönestatistik baserad på SCB-data och kollektivavtalsnormer.


Snittlön för restaurang- och kökschefer, nivå 2

Enligt Statistiska Centralbyrån (SCB) ligger medellönen för restaurang- och kökschefer på nivå 2 mellan 28 000–32 000 kr brutto per månad (2023–2024). Nivå 2 innebär erfaren chef med dagligt ansvar för köksverksamheten, men inte överste köksansvarig (nivå 1).

Lönen är högre än för kökspersonal utan chefsfunktion (cirka 22 000–26 000 kr), men lägre än överchefer eller restaurangchefer (33 000–38 000 kr).

Timlön

Om vi räknar med ungefär 165 arbetade timmar per månad, motsvarar detta:

Timlönen används ofta vid övertid och kan variera beroende på kollektivavtal och arbetsgivare.

Efter skatt (nettolön)

Efter genomsnittlig kommunalskatt på cirka 32 % (statlig inkomstskatt börjar över ca 28 000 kr) får du:

Exakt belopp beror på din kommun och personliga förhållanden (barnbidrag, avdrag m.m.).

Lönespridning: P10–P90

| Percentil | Månadslön (brutto) | Beskrivning | |-----------|-------------------|-------------| | P10 | ~24 000 kr | Lägsta 10 % (nybörjare, mindre ort) | | P50 (median) | ~29 500 kr | Mittsumman | | P90 | ~35 000 kr | Högsta 10 % (erfaren, stor stad) |

Faktorer som påverkar lön:

Erfarenhet

Geografisk plats

Sektor

Certifieringar & kompetens

Startlön vs. senior

Nybörjar-köksschef (nivå 2, 0–1 år):

Senior-köksschef (nivå 2, 8+ år):

Kollektivavtal

Större restaurangkedjor och hotellgrupper följer ofta kollektivavtal (t.ex. HFSEK eller branschavtal). Dessa garanterar minimilöner baserat på nivå och kan inkludera:

Små, obundna restauranger kan ha något lägre löner men kräver ofta mer flexibilitet.

Lönetrend

Den senaste tre åren har lönerna för restaurangpersonal stigit med omkring 2–3 % årligen på grund av arbetskraftsbrist och ökad efterfrågan på erfaren personal.

Vanliga frågor

Vad är skillnaden mellan köksschef nivå 1, 2 och 3?
Nivå 1 är överste köksansvarig med strategisk ledning och löner omkring 35 000–40 000 kr. Nivå 2 är en erfaren köksschef som leder daglig verksamhet (28 000–32 000 kr). Nivå 3 är en juniorchef eller sous chef med begränsat ansvar (23 000–27 000 kr).
Ingår mat och dryck i lönen för kökschefer?
Många arbetsgivare erbjuder fri eller subsiderad lunch under arbetspass, vilket inte räknas som lön. Detta sparar cirka 50–100 kr per dag för den anställde. Det framgår av anställningskontraktet.
Hur mycket övertidsersättning får en köksschef nivå 2?
Övertid ersätts enligt kollektivavtal, vanligen 25–50 % tillökning på timlönen. Om timlönen är ~180 kr blir övertid omkring 225–270 kr/timme. Småföretag kan ha egna avtal.
Kan en köksschef få bonus eller resultatbetingad lön?
Ja, särskilt på hotell och restaurangkedjor. Bonus kan utgöra 2 000–5 000 kr/år baserat på gästnöjdhet, vinsttillväxt eller energibesparingar. Det framgår av anställningskontraktet.
Vad behöver jag för utbildning för att bli köksschef nivå 2?
Typiskt: Estetisk utbildning med inriktning på kök (3 år gymnasium), följt av 2–3 års arbete som kokk. Många arbetsgivare kräver HACCP-certifiering. Högre utbildning kan påverka lönen positivt.
Skiljer sig lönen för restaurang- och kökschefer beroende på matsort?
Ja, något. Högklassig fin dining (3–4 stjärnor) kan betala 31 000–36 000 kr för erfarna kökschefer. Pizzerier och snabbmat omkring 26 000–29 000 kr. Det beror på restaurangens omsättning och volym.